女方不同意离婚，另一方也能离。根据《婚姻法》规定，如感情确已破裂，调解无效，法院应准予离婚。不及时处理可能导致长期情感纠葛，影响双方生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

工伤后二次手术取钢板费用可报销。依据《工伤保险条例》，二次手术费属工伤赔偿范畴，未预留则需申请。不及时处理，可能影响伤者康复及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

身份证无指纹记录可能影响部分需验证身份的业务办理。分析：身份证上没有指纹记录，可能在一些需要高级身份验证的业务办理中带来不便，如银行开户、申请贷款、办理护照等。这些场合往往要求身份证与指纹等生物特征信息.

支付车辆首付后分手，钱有可能要回来。根据《中华人民共和国民法典》，双方可协商或按出资比例分割，或起诉分割。不及时处理可能导致权益受损，如对方否认出资或转移资产。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

您可通过投诉或仲裁等方式维权。依据《劳动合同法》等，用人单位不签合同、欠薪违法，严重影响劳动者权益，可能导致经济损失和精神压力。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

春节7天假均为带薪假期。依据《劳动法》，春节是法定节假日，劳动者应享带薪假。若未带薪或安排加班未给足报酬，将违反法律规定，损害劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

个人交易退货应先与卖家协商。依据《消费者权益保护法》，买家有权要求退货退款，若卖家拒绝或拖延，可能导致买家权益受损，如货款无法退回、商品问题无法解决等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

75岁以上老人犯罪需判刑，但可从轻或减轻。依据《刑法》，75岁以上老人故意犯罪可从轻或减轻处罚，过失犯罪更应从轻。不及时处理可能导致社会不公或老人权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）.

未婚怀孕不打算留孩子，男方赔偿需协商，无法律明确规定。但可依据《民法典》索要抚养费，数额需根据实际需求、双方负担能力及生活水平定。不及时处理可能导致女方经济压力增大，影响身心健康及孩子成长。 ✫✫✫✫✫有.

退休返聘合同未到期被辞退，补偿需视合同约定。依据《劳动合同法》等，劳务关系通常无补偿，除非合同另有约定。未及时处理可能导致权益受损，无法追回应得利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

首先，您应明确被禁止出境的具体原因。若您确定自身无违法行为，可依法申请解除。法律依据为《出境入境管理法》相关规定，如不存在限制出境情形，您的出境自由应受保护。不及时处理，可能影响您的出行计划及国际业务，.

发现医院卖假药，您有权投诉。根据《消费者权益保护法》等，卖假药违法，严重损害健康。不及时处理，可能导致更多患者受害，必须立即行动。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

村委会无权扣粮食直补。分析：粮食直补是国家对种粮农民的直接补贴，属于农民的合法权益，任何单位和个人都无权截留或扣发。村委会作为基层自治组织，其职责是协助政府进行政策宣传和落实，而非扣发补贴。若村委会擅自.

爆通讯录属于违法行为。依据《国家法律规定》，网贷公司未经允许曝光通讯录属暴力催收，违法。可能导致借款人名誉受损，生活受扰，应及时举报。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

退学后民办大专应退学费。依据《民办教育促进法》，学校应按学生实际学习时间退费。若不退，可能面临法律诉讼及罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 退学不退学.

您可以先尝试与厂商协商调解，不成再诉讼。依据《农药管理条例》，农药经销单位应对产品负责，若产品问题导致损失，应赔偿。若不及时处理，损失可能持续扩大，且难以追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

问题可协商或诉诸法院。依据《婚姻法》，夫妻债务应共同承担，离婚时需协商或法院裁定。《婚姻法》规定，未及时处理可能导致你承担不必要的债务风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

不符合收养条件被拒，可寻求其他合法途径。依据《收养法》，收养需满足一定条件并登记，否则无效。不及时处理可能导致收养关系不受法律保护，产生纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

不愿去公司安排的其他店面，能否获赔需视情况。若公司同城搬迁，不去无补偿；若搬离本市，属劳动合同重大变更，可协商解除并要求补偿。依据《劳动合同法》，地点变更需协商一致，否则员工可解除合同并索赔。不及时处理.

司机交通事故后离职工资未到账，应依法维权。依据《劳动法》等，单位需按时支付工资，逾期不付需加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.