跟公司签了退休返聘合同，能有补偿吗？
舟山市律师网
2025-04-06
退休返聘合同未到期被辞退，补偿需视合同约定。依据《劳动合同法》等，劳务关系通常无补偿，除非合同另有约定。未及时处理可能导致权益受损，无法追回应得利益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休返聘被辞有补偿？1.查合同：先看合同有无补偿约定，有则依约执行。2.辨关系：若形成劳动关系，非过失性辞退可索补偿，违法辞退则双倍赔偿。3.寻帮助：无法确定或协商不成，可咨询律师或申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休返聘被辞退，处理方式需依合同与法规。首先应查看合同条款，有约定按约定执行；无约定则考虑是否存在劳动关系，据《劳动合同法》寻求补偿或赔偿。
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